

La propuesta formativa de Aprender en Red se construye a partir de una lectura compartida de los desafíos que hoy atraviesan a las organizaciones del sector mutual y de la economía social.
Gestión, trabajo colectivo, sostenibilidad institucional y vínculos con la comunidad son algunos de los ejes que orientan las capacitaciones que actualmente se encuentran en curso.
En esta etapa, los cursos abiertos forman parte de un proceso de formación continua que busca acompañar a trabajadoras y trabajadores del sector en sus prácticas cotidianas, fortaleciendo capacidades técnicas, organizacionales y humanas.
La gestión institucional requiere cada vez más herramientas que permitan organizar información, planificar recursos y tomar decisiones con mayor claridad.
En este eje se inscriben cursos como:
Propuestas pensadas para fortalecer tareas administrativas, contables y de gestión, con una mirada aplicada al trabajo cotidiano en las organizaciones.
Las organizaciones del sector se sostienen en el trabajo conjunto, la comunicación y la construcción de acuerdos. Por eso, una parte central de la propuesta formativa pone el foco en las dinámicas humanas y organizacionales.
Cursos como:
ofrecen espacios para reflexionar sobre el rol de los equipos, el liderazgo y los vínculos dentro de las instituciones.
Otro eje fundamental de la formación está vinculado con la identidad del sector, su anclaje comunitario y los desafíos actuales.
Aquí se encuentran propuestas como:
Cursos que invitan a pensar el rol social de las organizaciones y su relación con la comunidad.
Los cursos que hoy se encuentran abiertos forman parte de una propuesta en movimiento, que sigue construyéndose a partir del intercambio con las organizaciones y quienes integran el sector.
👉 La inscripción continúa abierta y los cupos son limitados.
Podes conocer todas las propuestas disponibles e inscribirte en: